Comment Proximus a donné un boost d’énergie à ses business units avec KeepMoving (VIDEO)
KeepMoving permet aux entreprises de motiver leurs employés à travers des challenges avec une gamification ludique, des récompenses et du contenu inspirant. Regardons de plus près les challenges de Proximus.
Proximus est la plus grande des trois sociétés belges de télécommunications mobiles et fait partie du Proximus Group (anciennement Belgacom Group).
📢 Ce que Proximus en dit
«Ce défi a clairement stimulé notre personnel à travailler sur leur santé physique et mentale ainsi que sur de nouvelles habitudes, comme les walking meetings. Cela a également généré une belle dynamique dans nos équipes qui ont partagé leurs résultats et anecdotes.«
Jim Casteele – Chief Consumer Market Officer et Member of the Executive Committee chez Proximus
🎯 Le challenge
Proximus a organisé plusieurs challenges avec KeepMoving. Cette étude de cas examine de près le CBU Energy Boost pour leur Consumer Business Unit (CBU), organisé en mars 2021.
Les employés de CBU ont reçu un code unique afin de débloquer leur challenge sur la plateforme. Ils ont connecté leur application sport ou appareil connecté (ex : Strava) à la plateforme afin d’automatiquement synchroniser leurs activités de manière transparente. L’objectif était d’accumuler 2.021 minutes d’activités sportives du lundi 1er au dimanche 28ième mars dans une équipe de 6 personnes.
Les participants pouvaient marcher, courir, faire du vélo, nager ou pratiquer d’autres sports pour atteindre l’objectif de leur entreprise. Mais le plus important, c’est de les avoir mis au défi de travailler ensemble pour atteindre leur objectif. Durant le challenge, ils ont aussi reçu des updates de leurs progrès au classement, ainsi que des informations, sur la plateforme. Un article de blog hebdomadaire inspirant les a motivés à continuer à bouger et les a sensibilisés au bien-être physique et mental de manière ludique.
🔎 Résultat et bénéfices
Le challenge a été un succès avec plus de 700 participantsrépartis dans 140 équipes. Chaque équipe a enregistré une moyenne de 4.500 minutesde sport durant le défi. Les participants ont accumulé plus de 600.000 minutes au total.
Les e-mails inspirants hebdomadaires ont également été bien reçus avec un taux d’ouverture de 76% et un taux de clic de 91%.
CBU a également fait un don de 5.000 euros à Bednet et ClassContact à l’issue du challenge.
